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爱齿尔口腔“引航计划”系列培训圆满落幕

        从初夏到秋末,爱齿尔口腔集团上下齐心、不计成本,集团领导的全力支持、企业人事行政全体成员精心统筹策划、全体爱齿尔人积极配合,终于让最初只是个模糊缩影的“引航计划”赋能培训逐渐成型,完美呈现在每个人眼前。
       20余名集团内部讲师,30多堂精彩纷呈的课程,200余位学员共累积参与1000余次培训,历时5个多月,爱齿尔口腔2020年“引航计划”赋能培训圆满落下帷幕。充分展现爱齿尔口腔集团蓬勃发展,欣欣向荣之势。

       每位爱齿尔人都是本次活动的不可或缺的一份子,既是参与者也是主办者,因为宣传策划主持的每一步都是我们倾尽心血,一砖一瓦都是发挥全部力量铸造而成。只有齐心协力才能打赢这么一场万众瞩目的漂亮仗。感谢集团人事部全体成员的辛苦付出,你们太棒啦~

 

 

       所有爱齿尔人在这次培训中,不仅充当主人公角色,自发竞争讲师席位,亦是课程学员,提升个人综合素质的同时,也全面提高企业的服务水平和运营效率。

 

 

       今年因疫情影响,对每个企业都是一种挑战。为保持充沛活力,增强市场竞争力,企业尤其需要重视企业最无形的资产和竞争力——人力资源。

       如何让老员工快速成长,提升职业技能;新员工迅速融入企业文化氛围,切实做好本职工作,是企业亟待解决的问题。

       爱齿尔口腔集团“引航计划”培训课程应运而生。

       这次培训囊括方方面面,包括:新员工岗前培训、工作常用工具使用操作、专业知识培训、以及针对不同岗位进行职业技能培训等等。

 


       培训课程方式也是灵活多样,除了理论知识培训,还有实操课程。课程后配合结业测试,让每位员工都能学有所获,学有所悟。
 


       培训课程中,以小组形式展开竞争,每位爱齿尔人活力满分,展现自我风采,为争夺集体荣誉,不断突破自身。在寓教于乐的学习氛围中,游戏、答题、比拼、才艺秀,样样皆能。这不仅仅是学习平台,更是爱齿尔人展示自我的舞台。
 

      
       培训能促进企业与员工、管理者与员工的双向沟通,培训能提高员工的综合素质,提高企业运营效率和服务水平,让员工自明自律自强,让企业保持充沛的活力,永远具有竞争力。

       爱齿尔口腔集团作为一家优质企业,一个有担当有社会责任感的企业,在追求企业可持续发展的同时,一直将员工的发展放在重要地位。

       为了不断提高员工的学习能力和职业技能,帮助员工更好的实现和提升自我价值,爱齿尔口腔集团定期组织内部培训,让员工了解各个岗位的运营,及本岗位的职业技能学习提升,努力创建学习型企业,增强企业的竞争力和持续性发展。

 

    
       “引航计划”取得了巨大成功,在阵阵凉爽秋意划上圆满的句号。但本次培训课程带来的热度丝毫不减,不论是讲师还是学员都深感受益匪浅,我们将择选其中一部分与大家分享。接下来,一起来听听历时五个多月,从筹备到实施再到开展直至落幕,一手打造本次“引航计划”的筹备小组的精彩采访感言,听听她们最真挚的心里话!
 

邓旭 人事行政部主管

       从6月到10月的引航项目,有修改二十次还要改的方案,也有头疼的政策与现实的磨合;有半夜的备课,也有费脑的策划;有压力的抓狂,也有收官的喜悦;有碰壁的沮丧,也有结业的欢笑。

如果老师有第二个名字,那一定叫无私;如果成功有第二个名字,那一定叫努力;所有的努力只为大家满意的微笑,学有所获,学有所用,汲取更广泛的知识,成为更好的自己。


王雅倩 人事行政专员

       此次“引航计划”培训,从筹备到收官,共历时五个多月。这样一个面向全公司的大项目,对我们来说既是机遇也是挑战,五个月来的压力与艰辛、疲惫与汗水、迷茫与无措,只有我们自己能感知一二。但一切的辛苦在看到学员们收获满满的“学习心得”后,都转化成满足与动力、坚定与振奋。

培训是企业给员工最好的礼物,只要员工们能学有所获,人事部以及公司的付出就都是值得的。希望大家喜欢我们的这份“礼物”。

 

       引航是什么?
       是引领走向正确道路的灯塔。

       在如今充满竞争的时代,坚持学习、努力进步是成长的必要条件。

       企业在发展道路上,员工有正确的方向指引,是能让所有付出和努力能有好的结果的重要因素。

       未来,爱齿尔口腔集团会继续为全体员工提供更多的学习机会,相信,在领导层的正确引领下,我们一定能再创行业辉煌,共同努力实现“让每个人拥有一口美丽健康的牙齿,创造更美微笑”的愿景。